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  1. 老師 Alvin Lam ,數碼營銷專家、科技企業家、創業顧問、天使投資者、多間大學客席講師。 連環創業家Alvin創立T12M拾貳門創科資本,作為資深天使投資者同時協助不少初創企業快速發展,被稱為Startup醫生。 Alvin從事數碼營銷已逾20年,曾把 PacificLink數碼推廣集團由2人擴展至 300 人規模,並於近年成功引領公司加盟國際巨擘 Accenture,成為行業中的典範。 創辦人的小秘密. 看到這裡,你應該想知道創辦人Alvin Lam 的小秘密, 立即按這裡看看吧! 拾捌堂的品牌故事,由Townhall引伸出的創業大堂,即是凝聚IT人及Startup初創企業專注學習探索、籌謀新發展之地,一起推動IT界前進。

  2. 2018年4月25日 · 老師日前在 HKUST One Million Dollar Entrepreneurship Competition 的Elevator Pitch擔任評判,老師曾為大大小小的比賽擔任評判,Pitching由以前的15分鐘,到現在的90秒,模式頗為挑戰,90秒Pitching源於一個國際創客比賽,參賽者由摩天大廈底層坐升降機到100樓剛剛好 ...

  3. 2018年6月13日 · 例如金記、Master Edutainment 及 Twitchy Finger 這些老師 Alvin 的老友,都曾是 YBHK 的成員之一。 誰可申請? 任何 18 至 35 歲香港永久居民,具備 (a) 一年內開業的完整商業計劃或 (b) 已開業不多於三年的完整商業計劃及營運報告,富於挑戰及充滿決心的青年人,就 ...

  4. 2018年10月31日 · 上文提到Stockchat團隊剛剛創業3個月就成功被天使投資團隊如林老師Alvin投資 ,三個創辦人全部來自金融業,個個高薪厚職過百萬年薪,為什麼要全職創業?. 當時基金分析師Hardy Liu在創業前更高達2-3百萬年薪,跳出來創業全因一個英文字⋯⋯. 堅信Startup ...

  5. 2018年7月10日 · 1. 勇氣. 這是作為領袖最重要的特質:做事畏首畏尾的話,又何以成大事! 生意並不會次次「穩勝」,願意在概定風險的情況下,為達到目的而放手一搏,才有領袖風範。 老師常說:「如你連嘗試的勇氣也沒有,就沒有資格享受成功與失敗! 2. 目標清晰. 成功領袖必須清楚企業目標及願景,並須朝著自己所訂下的目標,意無反顧、勇往直前的進發。 目標亦能令員工更有動力、更有責任感之下工作。 3. 具備職業操守. 正直誠實是具備職業操守的領袖必備條件。 任何情況下、面對任何人與事,均以真誠待人,才能得天下得人心。 因此老師常說:「做生意不只是為賺錢,除了商業道德外,個人的底線亦要堅守! 4. 謙遜有禮. 成功領袖必須有自信,但不代表可以妄自尊大、目中無人! 兩者只差一線!

  6. 2019年9月20日 · 在一年一度的活動LSCM物流高峰會峰會同場有一系列的演講嘉賓發表精彩演說,其中最引人注目的是Lalamove創辦人兼行政總裁,有「賭神」之稱的周勝馥談論科創必定會遇到的3大難題! 他亦提出了解決辦法,並寄語所有創業家最重要的是有「使命感」! 科創Startup必定遇到三大痛點. Lalamove由2013年創辦至今,已覆蓋了超過170多個城市,尤其在東南亞地區,成為其中最成熟的初創公司。 Lalamove創辦人兼行政總裁周勝馥在高峰會上談及他們的成功之道。 他在會上提出創科或 IT類型的Startup常遇到的三大問題: 香港市場太獨特:香港初創公司或IT初創的產品和服務太獨特,雖然這些IT初創使用了互聯網的特性,但在香港地區以外就變得毫無吸引力;

  7. 2021年5月15日 · Lean Startup講求行動力,盡量降低不必要開支就是Lean Startup的一個重要任務! 香港地方寸金尺土,Lean Startup首先能節省成本的,肯定得減低租金開支。 這時候,一個價格相宜、大方得睇的Co-working Space肯定是Lean Startup不能錯過的! 早前我們向大家介紹過 15個精選的CoWorking-Space ,現在就讓我們從價格入手,為大家挑選出最「抵租」的Co-working Space! 1.Hong Kong UpTown Co-workshop. 雖然坊間不少Co-Working Space均有提供日租玩法,但像Hong Kong UpTown Co-workshop般,能做到50港元一日的並不多。

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