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  1. 2024年4月1日 · 以林保霖自身經驗為例他以幫助別人成就自己為從事保險銷售行業最大宗旨啟動團隊傳遞保險價值的使命並運用Timothy Gallwey所提出的績效Performance)=潛能Potential)-干擾Interference)」公式在領導和管理的過程中建立正確價值觀激發 ...

  2. 2022年12月1日 · 菱認為,業務員在從業初期會遇到許多挫折和挑戰,但是只要時刻砥礪、提醒自己,保有信心敢於不斷拜訪客戶,市場就是最好的學習環境。 當你事業愈做愈好,銷售漸入佳境,也別忘了詢問自己:客戶提出了哪些我無法回答的問題? 我怎麼找到答案? 在保險業經營,業務員必須時時保持精進,瞭解商品特性,熟悉金融知識,甚至得對世界市場脈動略知一二,當客戶提出疑義或需求時才能應對如流,且更有自信的洞察對方配置缺口。 因此高菱表示:「假如客戶拋出一個當時無法回答的問題,必須記下來回去找到答案,然後練習到能夠熟稔對答。 」每天要求自己不貳過,事業才會愈來愈精進。 一切處理妥善後,也別忘了關注自己:我今天心情怎麼樣?

  3. 2023年2月1日 · Advisers財務顧問雜誌.com. - 2023 年 2 月 1 日. 377. 0. 追求榮譽是因為有一種想要突破自己極限的心態游憶如表示從內勤轉換跑道進行銷售的過程一點都不容易過去她在企業年金部門替公司籌措活動舉辦課程從投資的角度看總體經濟觀察分析基金股票的市場現在她以保障面與客戶溝通以財務面為客戶規劃退休不僅保本還能延續身價給下一代解釋如何用保險規劃圓滿的家庭藍圖。 除了跨領域知識上需要重新吸收,展業上遭遇挫折更是稀鬆平常的事情,游憶如說:「肉體上的疲乏可以克服,精神上的挫折卻需要花時間調適。 」在轉職之初,游憶如出過2次車禍,但是為了服務客戶,她忍著傷痛坐輪椅來回往返,只是希望提供客戶最專業的服務,不因為一時懈怠,錯失照顧客戶一生的機會。

  4. 2020年8月1日 · 來自台灣人壽的高菱蓮她將自己的團隊取名為樂高」,和市面上銷售的積木玩具樂高同名樂高源自拉丁文的LEGO原義是一起拚」,而它的精神是藉由每一個小分子共同創造出無限的可能這就意味著團隊的動能絕非來自於一個人而是一群人。 「如同我們樂高團隊,每一個都是獨立且優秀的個體,因為有共同的目標而成立;同時組成的樂高團隊,也蘊含著無限大的可能! 樂高通訊處的團隊文化有3個──樂在付出、樂在學習、樂在工作。 樂在付出:永遠走一條利他的道路. 高菱蓮分享道:「在我們團隊裡,每一個人都是獨一無二的。 」也因此,一個健康的團隊,團隊夥伴會相互認同、肯定與讚美。 當一個人被認同時,他的心中就比較有同理心和歸屬感,也才能夠有信心地去付出。

  5. 2023年9月1日 · 文 林育瑋 照片 受訪者提供. 通過. Advisers財務顧問雜誌.com. - 2023 年 9 月 1 日. 0. 1410. 對台灣人壽云暘通訊處業務經理蕭人豪來說,保險事業好比不斷的「遊戲破關」,每一次的挑戰,就好比增加了自己的經驗值,在克服挫折的過程中,成長的成就感促使著他對保險事業著迷、成癮,無法自拔地期待面對每個明天。 只要詢問從事保險銷售行業的績優業務員,就會知道「成為績優」一點都不容易,一路上不僅會遇到無數次拒絕,還有可能遭到客戶的否定,進而懷疑自己的價值和從業初衷。 蕭人豪認為,業務員最常遇到的挫折原因有3: 第1點,沒有名單。

  6. 2019年11月1日 · IARFC國際認證財務顧問師協會講師. 股王大立光於二 一九年九月二十四日申報轉讓持股,氏家族成員4人轉讓1萬246張大立光持股至新成立的閉鎖型控股公司——石安股份有限公司。 轉讓完成後,石安股份有限公司將成為大立光第一大法人股東。 這並不是第一次大立光申報轉讓持股,於二 一八年九月十八日亦曾申報轉讓家族成員4人6,090張持股至另一間閉鎖型控股公司——茂鈺紀念股份有限公司。 經過2次持股申讓後,創辦人耀英及林恩舟配偶已無大立光股票;林恩舟、恩平個人名下持股分別僅剩下540股與8,000股。

  7. 2023年10月1日 · 林瑞雲從街頭問卷以及在大賣場擺攤的店頭行銷模式中做出了興趣在經營這些陌生客戶時她強調絕對不能讓對方覺得被強迫做決定或是被銷售在客戶深知你是不會一定要別人成交的業務員才會放心為你做轉介紹。 然而業務員還是會有一定的業績壓力,林瑞雲的作法是透過客戶服務的方式來助力銷售,但她也提醒服務最好單純,不要在送禮的過程夾帶商品介紹,否則服務的初心也會變調。 談及送禮的選項,林瑞雲笑著表示自己是個愛吃的人,她認為要排隊的美食往往是客戶比較吃不到的東西,不僅心意十足,而且也不會過於貴重而讓人感到壓力;而VIP客戶她則會每年送一隻當年度生肖的琉璃動物,在客戶蒐集到的生肖愈來愈多,就會開始期待集滿十二生肖,甚至開始期待林瑞雲的聯繫,自然就會成為她的忠實客戶。

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