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  1. 2019年6月1日 · 煮限飯 近八年來,香港保誠保險獲得國際龍獎IDA與美國百萬圓桌MDRT的夥伴愈來愈多,他認為要做到這一切,關鍵在於有效的增員。 香港有句俗語:「限煮限飯」,用有限的只能煮出有限的飯;同樣道理,如果沒有充足的優秀人才加盟,自然也無法累積足夠多的績優夥伴。

  2. 2019年12月1日 · 正如梅第先生所信奉的成功5大原則:「誠實至上、將心比心、知識就是力量、工作就是娛樂、絕不氣餒,天下無難事(nothing is impossible,everything is possible)」,完全展現在其工作及生活上的態度。. 為緬懷梅第先生平凡卻偉大的保險職業生涯,《Advisers財務顧問 ...

  3. 2023年6月1日 · 世界上跑得最快的人是來自牙買加的選手尤塞恩.波爾特(Usain Bolt),每次在奧林匹克競賽場上,他所設定的目標就是打敗自己。 保險業也是這樣的,每一年如果我們都把目標設定為打敗自己,這才是成長的方法。 反之,如果我們的目標設定得比去年低,不就代表我們累了,不想再跑了? 我們每一年的年度目標都應該比去年更高才對,如果不是,那還需要挑戰嗎? 不如停下來退休吧! 道理就是這麼簡單。 所以我每年給自己的期許,就是每年都要比過去的自己更好。 既然一定要成長,那麼每年應該要成長多少呢? 是10%、20%、30%、50%,還是100%呢? 我們的成長速度應該是什麼樣的狀態呢? 攤開我過去7年的紀錄,每一年我的成長幅度是100%,我幾乎年年成長翻倍,為什麼?

  4. 2018年6月1日 · 0. 才剛在二 一六年締造全球華人首支保經業界國際龍獎IDA百人團隊紀錄的磊山保經首都分行,於二 一七年再度達成百人IDA的成就,達標「二連霸」,將團隊的紀錄推向更高境界。. 陳綺芬 Profile. 現職:磊山保險經紀人首都分行執行長. 一九九九年進入壽險業. 二 ...

  5. 2020年7月1日 · 1518. 0. 我們都知道,保險銷售工作需要一套縝密的思維邏輯,以支撐我們的行銷論點,並且有效說服客戶,但是這份思維邏輯該如何養成? 我們又該如何在行銷過程中保有正確的思考邏輯? 東吳大學哲學系特聘教授兼系主任建國認為,不管什麼行業,只要需要理性思考與判斷,就需要邏輯推理能力,透過批判性的思考方式,能夠找到問題,而後進一步解決問題。 哲學與行銷──透過理性思考進行推理. 從二 一九學年度開始,東吳大學的校定必修課程增加了一門大一共同必修──思維方法,換句話說,其實教授的是邏輯與批判性的思維,並培養推理的能力。

  6. 2022年3月1日 · 若無體育選手不斷挑戰極限,人類又如何突破極限,成功將百衝刺所需時間縮短到10 秒以內?宇宙科學事業如此、體育事業如此,保險行銷事業亦如此。 在團隊中,信念作為一種精神力量,對團隊發展、夥伴留存都 ...

  7. 2023年1月1日 · 0. 787. 即將邁入2023年,進入「與病毒共存」的時代,在這樣的後疫情時代下保險業的發展與定位為何? 又該如何順應數位轉型? 而第一線的業務員在多變市場下又該備足哪些必要能力? 新光人壽總經理黃敏義針對多個面向分析。 2022年受到通膨、升息、經濟衰退、地緣政治等因素干擾,資本市場波動劇烈,加上美元強勢、新臺幣貶值,2021年熱賣的投資型商品由於保戶趨於保守,業績衰退影響整體保費收入。 黃敏義認為,儘管資本市場動盪,但危機就是轉機,保險業可藉此重新投資布局。 而排除短期的市場因素,壽險業的最大挑戰仍在於如何強化資本、穩健投資,以及商品轉型、回歸保障本質,以順利接軌IFRS 17與ICS 2.0。 面對商品結構調整與業務推廣的壓力,新光人壽主要做出以下因應:

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