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6公務員因表現欠佳被啟動着令退休新機制
政府去年9月推出簡化「處理表現欠佳公務員」機制,公務員事務局局長楊何蓓茵今(27日)書面回覆立法會質詢時交代,新機制實施至今共向6名公務員發出通知書,其中1人因表現有改善而暫緩,1人自行辭職,3人仍在觀察內,1人因表現仍欠佳而被發「擬令退休< ...
大紀元
2 日前
公務員|推簡化機制半年 6人接退休通知書 3年32人無加薪
公務員事務局在去年9月頒布和實施簡化機制,根據《公務人員(管理)命令》第12條着令工作表現持續欠佳公務員退休。公務員事務局局長楊何蓓茵表示,至今共有6名人員被發出「第12條行動」通知書。 楊何蓓茵書面回覆立法會議員質詢時說,其中1人在指定觀察期內工作表現有改善而獲部門暫緩「第12條行動」;1人自行辭職;1人在指定
am730 via Yahoo 新聞香港
2 日前
2021年起,所有公務員都需要簽署擁護《香港基本法》的聲明。 首長級公務員人數佔整體公務員編制人數不足百分之一 [3],開設首長級公務員常額或編外職位,需要得到立法會人事編制小組委員會及財務委員會通過和批准。
香港退休保障制度,係參照2005年世界銀行提出的長者入息保障體系,即五條支柱結構,[1] 描述香港現有及研擬中的退休保障制度。 現時香港面對高齡海嘯越趨嚴重,65歲或以上的人口將由2016年佔全港人口的16%增加至2066年的34%。
香港退休保障制度,係參照2005年世界銀行提出的長者入息保障體系,即五條支柱結構,[1] 描述香港現有及研擬中的退休保障制度。 現時香港面對高齡海嘯越趨嚴重,65歲或以上的人口將由2016年佔全港人口的16%增加至2066年的34%。
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公務員在2015年6月1日或之後受聘為文職職系人員的退休年齡為65歲,而紀律部隊職系人員(不論職級)為60歲。 [8] 香港的雇庸合約,僱主依合約而給予年老職工的一次性退休金,但退休或退休金補償並非強制性,由職工自主提出的辭職而離職的行為,亦被稱作 ...
維基百科,自由的百科全書. 香港公務員房屋資助制度 ,是 香港公務員 的 員工福利 之一。 按照資助方式分類,有關津貼大致可分為 公務員宿舍 、合作社建屋、各類現金資助、首期貸款,以及公務員申請 公營房屋 配額五類。 有關房屋津貼的事務,主要由 公務員事務局 轄下的「住屋資助及編制政策部」負責 [1] ,並與有關的政府部門合作。 津貼類別 [ 編輯] 歷來的香港公務員房屋津貼可分為五種 [2] [3] : 公務員宿舍 :主要分為非部隊宿舍、 紀律部隊 宿舍,以及高級公務員宿舍三類。 建屋合作社 :供本地公務員自行組建合作社,向政府申請撥地興建宿舍。 與一般公務員宿舍不同,此制度下的單位由他們共同持有,並可於合作社解散及補地價後轉為私人住宅 [4] 。
4月30日,公務人員退休撫卹基金管理委員會改制為公務人員退休撫卹基金管理局。7月1日,公務人員退休撫卹基金監理委員會降編併入銓敘部,為銓敘部任務編組 [3]。12月6日,總統令公佈廢止《公務人員退休撫卹基金監理委員會組織條例》。[4] 歷任主任委員 []
委員會的職責,主要是就 香港政府 非首長級公務員(不包括司法人員及紀律人員)的薪酬、服務條件以及薪俸結構的原則和措施,向 香港行政長官 提出相關建議。. 委員會與獨立組織 香港薪酬趨勢調查委員會 有密切聯繫。. 此外,委員會與另外三個 ...