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2024年5月5日 · 这一时期，出现了一批如《山河赋》《风起云涌》等讲述女性掌权者如何安邦定国的权谋文，这一类型小说也被称为“女强文”。 女尊/女强小说不仅着重描写女主的成长经历与情感故事，还为女性开辟了一个性别易位的幻想世界，为女性作者规避性别陈规，想象新型性别气质与两性关系提供了较为 ...
2024年4月28日 · 发布这一动态的 Thomas Wouters，简介是“Google 员工、Python 指导委员会、Python 3.12 和 3.13 的发布主管”。 这个消息惊动了领域内的很多开发者，包括 PyTorch 创始人、Meta 杰出工程师 Soumith Chintala： 被讨论最多的，当然是裁撤的原因。 具体来说，谷歌不是完全撤掉 Python 基础团队，而是 将原先在美国的团队解雇，在德国慕尼黑重新组建团队 。 这种做法，应该是出于成本考虑： 谷歌按地区向员工支付工资。 我记得，旧金山、纽约和西雅图是全额工资，其他地区有一定比例的折扣。 如果你居住在美国但不在这些大都市之一，工资可能会低 15% 左右。 昨天的裁员似乎被视为重组。 一些团队已被彻底解散。
2024年5月8日 · 百度公关副总裁办公室抽打小人泄愤，小人身上书写SCMP。5月8日，网传一段百度公关副总裁璩静在办公室愤怒暴打“小人”的视频。视频显示，璩静将纸箱子扎好的小人挂在晾衣架上，用数据线对其进行抽打发泄情绪，小人身上书写SCMP（South China Morning Post 南华早报缩写）。
6 天前 · 01. 尽管眼下是当之无愧的顶流文旅网红，但是客观来看，郭有才自身热度值、网红保鲜期和持续给大众提供情绪价值的能力都极为有限。 郭有才的爆火没有逃脱常规网红的发展路径 ，按照正常逻辑，从爆火到陨落，这种网红的“生命周期”短则十几天，长则几个月，往往很难维持太久。 上一个顶流文旅网红“王婆说媒”，满打满算也就火了个把月。 郭有才想要从“网红”到“长红”，必须要做的一件事就是持续为大众提供更多的情绪价值，要不断有“新故事”“新动作”“新玩法”，让大众始终保持新鲜感。 显然，郭有才在这方面并不擅长。 种种迹象表明，郭有才背后没有团队为其筹划操盘，实际上，这也不是郭有才第一次出圈，此前这个年轻人已经至少有两次爆火出圈经历，一次是因为歌曲《真的爱着你》，另一次是因为他独创的网红步伐——“菏泽步”。
2024年4月25日 · 2024-04-25 20:33. 困在社会时钟里的年轻人. 网易数读. 本文来自微信公众号：网易数读 （ID：datablog163），作者：棒打鲜橙，数据：乐乐，设计：麦土豆、桂圆，原文标题：《中国年轻人，不敢gap year》，头图来自：视觉中国. 文章摘要. 本文讨论了年轻人困在社会时钟中的焦虑和压力，以及他们试图逆转时钟的努力和困境。 • 💡 讨论了社会时钟对年轻人的影响和压力 • 🕰 描述了年轻人试图逆转社会时钟的不同方式 • 😓 剖析了逆时钟的代价和困境，以及现实生活中的挑战. 大多数人的一生，仿佛竹节虫转世，全是节点。
2024年5月7日 · 回应来了. 事事有回应，热点追踪. 百度副总裁璩静回应举报信：是诽谤，考虑对方孩子没再追究。. 据凤凰网科技，有网友在微信群里发布“公关部高管璩静各项违法失德行为的情况反映”，该举报信引发争议。. 对此，百度副总裁璩静表示，情况完全不属实 ...
2024年4月27日 · 皮查伊宣布将谷歌专注于大模型以及负责AI技术安全等研究的谷歌研究部门Google Research，全面整合到AI业务部门Google DeepMind之中。 上述谷歌人士称，谷歌在战略层面进行组织调整，是为了更聚焦且高效地推进大模型与应用端的融合，从而加速AI技术的开发与创新。 本次调整不只是出于技术层面的考虑，也是因为谷歌内部的业务太复杂了。 他出示了一张表格图，图中纵向展示的是谷歌的几十个产品线或业务部门，横向展示的是谷歌设立的 4个主要技术栈方向——Mobile（移动端）、Web（全球广域网）、AI（人工智能）、Cloud（云计算）。 此前，皮查伊已经对谷歌的AI团队采取了一系列调整动作。
