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說明：本局颱風記者會主持預報員男女性別比例之維持，因未來女性資深預報員準備懷孕生產之因素，將造 成性別失衡之問題。 決議：本局為落實性別友善職場照顧女性同仁，如因生產 等不可歸責本局管理措施之情事，以致造成性別失
關(構)基於業務所需成立之非常設性合議制組織，包括以訂有設置要點或辦法、中長程個案計畫等方 式明訂成立者。至其他所屬機關(構)，該處研議於 109年起納入分層列管之可行性。 (二) 各機關依上開規定成立之任務編組，任一性別已達
中華民國112 年3 月8 日中象人字第1120002945號函修正. 一、本要點依性別工作平等法及工作場所性騷擾防治措施、申訴及懲戒辦法訂定準則訂定之。. 二、交通部中央氣象局及附屬氣象測報機構〈以下簡稱本局〉為維護性別工作平等及提供員工(以下均含本局員工 ...
加強性別觀點融入機關業務及重要性別平等政策或措施之規劃、執行與評估,包含強化高齡者與弱勢族群之公共支持、促進公私部門決策參與之性別平等、消除各領域之職業性別隔離、營造無障礙、性別友善且安全的交通運輸環境,以達成實質性別平等之目標。 貳、 性別議題、性別目標與策略 一、 院層級議題. ( 一) 去除性別刻板印象與偏見. 重要性 性別平等政策綱領「人口、婚姻與家庭篇」開宗明義以實踐「性別正義」的人口政策為理念,關注人口結構、婚姻與家庭型態、家庭支持系統等議題。 隨著時代變遷與性別平等意識抬頭等影響,許多傳統社會價值觀面臨前所未有之挑戰;CEDAW 第5條針對社會文化模式則指出,政府應採取一切適當措施,消除基於男女任務定型所產生之偏見,同時強調子女教養分工是父母共同責任。 現況與問題.
說明. 論。 : 交通部為召開性別平等專案小組第7 屆第4次會議,請所屬各機關提報業管業務與性別議題結合成果,並將於彙集及審議所屬各單位陳報事項後,擇優安排於該部性平小組會議報告。 有關本局各單位提供性別亮點案例如附件1,請討論並擇一案例代表本局陳報交通部。 決議: ( 一) 針對「極端低溫給燈號,防寒更有效」提案,建議內容酌增可提醒主要照顧者注意家中長者或幼兒之低溫敏感度,或採取相關保護措施。 ( 二) 針對「建置臺灣南區氣象中心志工管理平臺」提案,建議可串聯基本資料及高齡志工、社會參與、性別議題間之關聯,以達幫助高齡者提升社會參與及維持身心健康,並就統計分析情形逐步調整運作模式。
說明:該片為本局製作「消除對婦女一切形式歧視公約(CEDAW)宣導媒材」--提供偏鄉農漁民貼切的氣象服務之影音教材,為期加強與CEDAW 之關聯性,擬增加相關CEDAW條文及一般性建議如第. 12 頁附件2),以強化宣導重點。 決議: 一、可在片尾加上一幕文字,說明氣象資訊促進農民性別平等,但不必全部引用CEDAW條文,而是濃縮成一段能吸引觀眾的文字。 二、由本局科技中心、CEDAW 教材撰寫人員、人事室及相關人員共同研擬,再送本小組委員檢視。 案由二:有關「 賡續推動交通部性別平等推動計畫(108 至111年)辦理 情形案」一案,請討論。
案由二: 有關本局編製112年性別平等宣傳海報主題及搭配本局業務宣傳品主題標語一案,請討論。. 說明: 一、依據交通部「性別平等推動計畫(111 至114年)」,本局將每年製作消除性別刻板印象、偏見及歧視,及增進民眾對多元性別及多元家庭(含同性婚姻、單親、非婚 ...
