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  1. 2018年9月1日 · 藉由Facebook貼文的個人品牌塑造與分享,用Line與客戶聯繫與進行服務,搭配安聯人壽的數位工具「安聯i探索」,讓成交的速度大幅加快,也讓他的業績更加績優。 每一次標註都是一次轉介紹

  2. 2023年11月1日 · 網路訂購:保險行銷網 https://shop.advisers.com.tw 電話訂購:台北 (02)2792-8557|台中 (04)2254-8325|高雄 (07)222-3096 門市訂購:台北門市(台北市行愛路78巷28號2樓之1)|台中門市(台中市市政北二路282號5樓之7)|高雄門市(高雄市民生一路56號21樓

  3. 2023年6月1日 · 往昔和嬤相依陪伴的阿公在2年前過世了,嬤有一個女兒,嫁到了別的城市。 女兒很願意往返通勤照顧嬤,但她自己也有家庭要照顧,沒辦法時時陪伴在嬤身旁,於是,陳耀凌告訴嬤女兒:「你也有家人要照顧,如果可以的話,我會常常去看嬤,不用擔心。

  4. 2019年4月1日 · 0. 1108. 以「成長、成功、成就他人」為座右銘的游雪紅,是安聯人壽寶鼎體系的領導人。 加入安聯人壽十六年成立5個通訊處,成功反轉過去人們對於保險的成見,轉型至永續經營的模式,並以與時俱進的精神保持學習,結合全方位數位化提高服務質感,也讓年輕夥伴及客戶覺得新奇有趣,更熱愛及認同保險行業。 反轉──刻板印象. 剛加入保險業的時候,所面臨的挑戰和現在截然不同,主要是如何讓客戶相信和選擇自己。 當時人們對保險的觀感和看法會因為公司的性質而有所不同。 游雪紅所屬的安聯人壽是外商公司,需要花更多的時間和精力讓民眾相信,公司永續經營和深耕臺灣的決心。 面對這樣的刻板印象,游雪紅努力並成功突破,培育了5個通訊處,體系人數更高達500人。

  5. 2022年10月1日 · Advisers財務顧問雜誌.com. -. 2022 年 10 月 1 日. 391. 0. 知名藝人龐正當事業得意時,卻因為發現罹患了淋巴癌,不得不息影 1年治療,也從此體認到保險的重要。. 根據台灣癌症基金會的介紹,淋巴癌的發病年齡相當平均,且男女發生比例均等,與肺癌、肝癌等癌症 ...

  6. 2018年9月1日 · 2. 思考增員活動的吸引點. 業務人員在舉辦活動時,一定要想清楚這場活動舉辦下來是否有趣,是否有環節能夠吸引和打動增員對象。. 把活動的魅力點思慮清楚後,才能籌畫出一個有吸引力的準增員活動。. 3. 篩選增員對象. 在舉辦一項創意增員活動時,需要 ...

  7. 2018年12月1日 · 人體內有記錄遺傳訊息的基因,這已經是小學生都知道的常識,而大陸平安人壽北京分公司聚龍團隊創始人史軍認為,保險團隊同樣也有基因。 人的基因決定了這個人將來會如何成長,團隊的基因同樣會決定一個團隊將來會發展成什麼模樣。 具體而言,團隊的基因到底是什麼? 史軍認為,一個團隊的基因並不是設定團隊的極限或者目標,而是所有夥伴共識的底線,也就是一個所有夥伴都認同必須做到的標準。 李健聞:用活動帶動團隊. 大多數團隊都會舉辦各式活動,一來是做客戶服務,二來也是宣傳團隊品牌形象,進而能夠高效率的吸引認同保險或團隊的新客戶。 李健聞所帶領的LKB Agency團隊經常舉辦活動,這些活動背後都有其用意與規矩,甚至有不少得到公司高層的認同與鼓勵。 李健聞認為,要成功舉辦活動有5個關鍵:

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