2021年8月1日 · 以團隊精神為號召 及時完成「千人IDA」挑戰目標. 今年在距離IDA申獎截止日剩下一個禮拜之時,南九龍距離千人IDA團隊的目標還有20多人的差距。. 其實當時統計,南九龍能夠達成IDA標準的人數約有1,030~1,040位左右,之所以還差20多人,主要是許多已經 ...
2021年8月1日 · 南九龍團隊會挑戰千人IDA,與團隊整體的想法與規劃有關,不只是為了追求IDA獎項,更是整體南九龍團隊的佈局,IDA千人團隊是南九龍未來佈局規劃中,欲達成的項目之一。 連續9年達成國際龍獎IDA百人團隊,自2019年創下紀錄409位IDA開始,到去年2020年411位再度刷新團隊IDA人數紀錄的香港宏利金融南 ...
2022年10月1日 · 2022年潘雪玲以超過200件以上的件數,帶領團隊中15位IDA會員,成為香港當年唯一的國際龍獎IDA雙白金獎得主。. 潘雪玲總結,其實關鍵在於以身作則所帶來的感染力──讓客戶感染不懼疫情的自信,讓夥伴感染從業的積極。.
2019年3月1日 · 當前所面臨之人口高齡化、少子化趨勢,即反映過去長久以來整體經社環境演變下,婚育、死亡、遷徙等方面改變之結果。 而下一世代之人口數量及其年齡結構,亦取決於這一世代出生、死亡及遷徙人數。
2019年2月1日 · 成功團隊 相信相信的力量,二 一八年締造9支百人IDA團隊,累計1,280位IDA 文 郭育廷 照片 資料照片 通過 Advisers財務顧問雜誌.com - 2019 年 2 月 1 日 1857 0 二 一八年共有9支團隊達標百人IDA團隊,共計1,280位IDA會員,其代表著一個團隊正向發展的成果、堅持的理念及奮鬥不懈的結局。 國際龍獎IDA自一九九八年創設以來,從業人員除了追隨銅龍獎、銀龍獎、金龍獎、白金獎及雙白金獎等標竿獎項外,更有多位IDA會員達標終身會員,持續邁向IDA名人堂。 除此之外,百人IDA團隊,是象徵著團隊夥伴擁有高積極度,團隊中每一位夥伴共同追尋這個遠大目標,堅持所選,乃至於達到卓越的境界,更顯示出一個團隊的團隊長卓越的視野與格局。
2020年4月1日 · 萬通保險國際有限公司香港區營業發展部高級副總裁及澳門區總裁鄭文禮指出,發展大灣區將對香港與澳門的保險業帶來很大的機遇,由表一數據可得知:粵港澳大灣區的土地面積有5萬6,000平方公里,總人口數是7,100萬人,其中香港的人口數為739萬人 ...
2018年4月1日 · 香港宏利最年輕的總監同樣出自宏星集團,26歲就成為了總監,要知道宏利保險的總監標準已經相當於其他公司的高級總監,要求FYC660萬元(以下幣值皆為港幣)。如今宏星集團已經有27位總監,共計5代成員,將宏星集團經營成一個千人大家庭。