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勞工處是香港政府的一個部門,負責推動和執行勞工政策和法例,保障勞工權益,促進和諧勞資關係,提供多元化的就業服務,以及推廣職業安全健康。本網站提供勞工處的最新消息,服務範圍,法例指引,表格下載,常見問題,聯絡資料等資訊,方便市民查詢和使用。歡迎瀏覽本網站,了解更多 ...
「補充勞工優化計劃」不會接受「院舍輸入護理員特別計劃」及其他行業輸入勞工計劃(建造業及運輸業)所涵蓋行業及職位類別的輸入勞工申請。 僱主必須就每宗申請的空缺進行 四星期本地招聘 ,優先聘請合適的本地工人填補空缺。
求職人士可於「互動就業服務」網站(https://www.jobs.gov.hk) 瀏覽招聘活動的最新資料。求職人士申請本處就業服務提供的職位空缺時,如有疑 問,可與本處職員聯絡。勞工處就業中心提供簡單易用的就業服務,協助求職人士找 尋工作和僱主招聘員工,費用全
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就業科為求職人士及僱主提供一系列全面的就業服務。 詳情請瀏覽「 互動就業服務 」網站。 求職人士及僱主亦可透過該網站進行網上求職登記、空缺登記、尋找工作及搜尋合適的人選。
同時,求職人士亦可透過智能手機或流動通訊裝置下載及使用「互動就業服務」流動應用程式,隨時隨地從勞工處的資料庫搜尋合適的職位空缺,及定期收取符合其預設條件的最新職位空缺資料。 勞工處於2019年共錄得1 288 926個私營機構空缺,及111 568個成功
爲求職者提供勞工市場的最新資料,透過就業輔導,協助求職者瞭解本身的工作能力,並配合市場的需要,尋找合適的工作; 根據職位空缺的性質及要求,引薦合適的求職者與僱主會面; 提供跟進服務,瞭解殘疾僱員的工作進展以促進僱傭雙方合作愉快;
處理按「補充勞工計劃」提出的申請,並確保本地工人優先就業以填補該計劃的職位空缺。 二零二二年的工作概況和成績. 更多服務選擇. 為特定群組提供的服務. 為青年提供的服務. 對本地職業介紹所及往香港以外地區就業的規管. 規管輸入勞工. 就業服務綱領 www.labour.gov.hk/tc/service/content.htm 5.1就業服務綱領的宗旨,是提供一系列全面及免費的就業輔助和招聘服務,幫助求職人士找尋合適的工作,並協助.