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2022年8月1日 · 知名的企業家族中各類風風雨雨的事件總是容易引起眾人的關注,已故的新光集團洪家第二代、歌仔戲國寶楊麗花丈夫洪文棟家族再爆爭訟糾紛,其請求履行遺產分割協議案判決出爐,登上各大新聞版面。. 此案相關的家族成員關係已經有三代:洪家第一代洪萬 ...
2018年12月1日 · 1151. 每一份產業和事業若沒有傳承就會中斷,而被稱為「保二代」的新一代壽險大軍,將會是保險事業傳承中最關鍵的中堅分子。 「一張保單一世情,保險的服務更是需要傳承。 新光人壽豐原區部經理洪睿鈞表示,新光人壽作為臺灣經營時間較長的保險公司之一,公司內部有許多在壽險業界打拚的資深同仁,而在新光人壽推動二代計畫下,有許多二代業務人員進入新光人壽接班,將近10%的業務同仁即是所謂的二代經營,在壽險市場上繼續服務保戶,以期保戶的二代也能成為新光人壽的客戶;而若是加上父母這一代的業務人員,等於新光人壽大約有20%的業務人員是兩代關係的經營。 傳承與創新,售後服務的新概念. 「好的服務人人都想要,現今的業務人員要思考的是,一張保單的服務應該要多久?
2018年5月1日 · 大陸中國人壽個險銷售部副總經理蘭永洪在二 一七年世界華人保險CIA500領導人峰會暨首屆頒證典禮上,解讀了人工智慧在壽險行銷領域的6大作用。 人工智慧的3個發展階段. 人工智慧的發展大致可以分為3個階段: 第一個階段是一九五 ~一九六 年代:弱人工智慧時代。 那時候的人工智慧主要用在做數學定理證明上,而沒有走入人們的生活。 第二階段是一九八 ~一九九 年代:強人工智慧時代。 這時期人工智慧在特定的專業領域開發運用,開始走向專業化,如把一些醫學病例輸入程式,讓電腦程式成為醫生。 但是後來發現,其雖能幫助蒐集大量知識,但當知識和知識之間存在矛盾時,程式沒有辦法解決,還是得請教專家。 因此,那時候的人工智慧還不是真正意義上的人工智慧。 第三階段是現在:超人工智慧時代。
2018年4月1日 · 網路訂購:保險行銷網 https://shop.advisers.com.tw 電話訂購:台北 (02)2792-8557|台中 (04)2254-8325|高雄 (07)222-3096 門市訂購:台北門市(台北市行愛路78巷28號2樓之1)|台中門市(台中市市政北二路282號5樓之7)|高雄門市(高雄市民生一路56號21樓
2018年6月1日 · 成功團隊 成就首批雙百IDA,香港保誠保險卓越行政總區團隊的成功祕訣 文 盧美靜 照片 本刊照片、受訪者提供 IDA並非一個挑戰,而是一個邁向卓越的機會,成為IDA百人團隊是香港保誠保險卓越行政總區團隊的基本要求,將IDA的主題融合在團隊發展策略上,引導團隊朝著正確清晰的方向前進,讓團隊 ...
2023年1月1日 · 文 洪 紫芸 照片 受訪者提供 通過 Advisers財務顧問雜誌.com - 2023 年 1 月 1 日 365 0 在臉書上分享 鳴叫的Twitter 國際龍獎IDA,是世界華人金融保險從業人員成功者的代名詞,當中又區分為傑出業務獎及優秀主管獎,以主管獎的部分而言,是為肯定優秀 ...
2019年2月1日 · 馮鈺心認為,擁抱挑戰的心態並堅守保險業務人員的本質將是轉型關鍵;而品牌經營,更是壽險事業得以擴張的機會,才能夠迎接FYC的豐年。 「任何通路都不會是保險業務人員的對手! 」從事保險業僅九年,幾乎年年拿下國際龍獎IDA和美國百萬圓桌MDRT獎項的馮鈺心,是中國人壽香港分公司奇蹟區區域總監,在二 一八年拿下了IDA優秀主管金龍獎與傑出業務銀龍獎。 除了主管角色表現卓越外,個人業績表現也比過去更上一層樓,面對香港升息的挑戰,馮鈺心在個人業績還能有所突破更屬難得。 二 一八年,馮鈺心的奇蹟區在她的領導下,團隊FYC的經營突破了3,000萬元(港幣,以下同),到底她和她的團隊是如何辦到的?