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  1. 護協簡介. 「香港護士協會」,簡稱「護協」,成立於1977年,前身是「政府護理員協會」,曾於1990年易名為「香港護理員協會」,至2007年再易名為「香港護士協會」。 「護協」是一個由護士自發組成,並依據香港政府職工會條例所註冊的護士工會,獨立於任何機構。 「護協」成立至今一直以「立足專業、關心社會、改善醫療、保障市民」為宗旨,不斷為護理同業爭取權益及改善本地的護理服務質素,而本會的努力亦得到同業的支持。 加入「護協」,屬自願性質,「護協」的會員制度分為普通會員及永久會員。 會員均來自不同的護理職級,包括登記護士、註冊護士及護士學生。 他們受僱於不同機構,如醫院管理局、衞生署、社會福利署、私家醫院、非政府組織和志願團體等。

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      護協榮譽顧問 - 護協簡介 - nurse

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      護協簡介 「香港護士協會」,簡稱「護協」,成立於1977年, ...

  2. The School of Nursing, Union Hospital was established in 2007. Before its establishment, Union Hospital provided only clinical placement sites for various cohorts of nurse learners. In 2011, the School of Nursing was accredited by the Nursing Council of Hong Kong as a Gazetted Nursing School for Enrolled Nurse Training.

  3. nurse.org.hknurse

    首頁. 影片頻道. 勞資及公共關係部 舉辦多元化會員康樂及義工活動,並設立網上求職廣場平台,同時為會員提供免費法律及勞工條例諮詢服務、處理投訴問題及定期進行與護理事務有關的問卷調查。 護協刊物電子化 義工獎勵計劃2022 【義工招募】健康檢查. 會員服務部包括福利部、電器部、親子天地及保險部,為會員提供各式各樣的貨品及各類保險及身體檢查計劃,並以特惠的護協價供會員購買。 福利部/親子天地 電器部 保險部. 教育部. 專業發展及持續教育部 為香港護士管理局認可籌辦「持續護理教育學分」 (CNE學分)。 除護理專業課程外,本部門更提供各類興趣班及親子課程供會員選擇。

  4. 2024年4月29日 · 主頁 >職位空缺. 仁安醫院是一個平等機會僱主。 本院待遇從優,員工可享有有薪年假、銀行假期、在職培訓、住院保險、門診津貼、度假屋等福利。 求職者可在本院網站下載職位申請表 (請寫上職位編號),並連同證明文件經以下途徑遞交: 郵寄: 新界沙田大圍富健街十八號仁安醫院人力資源部收 或 電郵: recruit@union.org 或 傳真: 2697 5028. 註一:所收集的資料只作招聘用途,如未獲取錄申請人的資料,將於招聘程序完成後六個月內全部銷毀。 註二:若申請人於兩個月內仍未收到任何通知,則當自動落選;半年內已遞交同一職位申請之人士,無須再遞交請表 。 註三:因應「性罪行定罪紀錄查核」機制已實施,本院將會要求有關職位的準僱員進行性罪行定罪紀錄查核。

  5. This Higher Diploma in General Nursing (Enrolled Nurse) – English Stream Programme has been accredited by: The Nursing Council of Hong Kong; and The Hong Kong Council for Accreditation of Academic and Vocational Qualifications. (QF Level: 4

  6. With a view to fulfilling the Nursing Council of Hong Kong’s one of main criteria as an advanced practice nurse with recognition, current practicing nurses are required to attend a series of recognized in-service specialty trainings with structured contents, clear learning outcomes, interaction and assessment components for at a certain number o...

  7. To fulfil the statutory obligations as stipulated in the Nurses Registration Ordinance and to ensure the quality of nursing practice in Hong Kong meeting the rapidly changing health care needs of the society through the establishment of a registration system

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