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2021年5月6日 · 相信不少人都知，MIRROR 是香港最熱的跳唱組合，當中成員姜濤更是香港現時最火熱的男歌手。今次乘 MIRROR 舉行《MIRROR “ONE & ALL” LIVE 2021》，主辦方就推出演唱會特別版口罩 - MIRROR MASK。 雖然今次發售的 MIRROR MASK 全部採用黑色
2020年5月3日 · GingerOnion夠薑蔥 YouTube 頻道有不少的正能量短片，例如〈夢想趕啊講》便以實現夢想為主題，由各個將夢想變成職業的人分享，4 條短片合計超過 10 萬次點擊。 莫麗珠透露：「未來我們會籌組網下活動，讓年青人接觸一位將乾花興趣變成事業的香港人，並讓參加者親手製作乾花送給家人。 希望透過這個活動給到動力年輕人，觀眾亦可藉著節目反思，在實現夢想方面是否太多的拖延和借口。 【相關文章】 中小企變身KOL宣傳產品 推廣達人：老闆應親自上陣. MOCK 的用例非常有趣。
2019年8月30日 · 重用每位家族成員 跟一般企業不同，家族生意未必會聘用外面員工，反而會跟家族成員共同經營。 因此應盡量讓每位成員發揮所長，讓他們參與公司各層面業務，對家族生意有更深入了解。
2020年1月10日 · 香港著名樂隊 RubberBand 低音結他手李兆偉（阿偉）近期進軍餐飲業，餐廳主打日式神石燒，以自助型式節省人力成本，將資源投放食材。 餐廳大受歡迎，在短短半年後又開分店，能夠做得如此成功，皆因營運團隊擁有多年餐飲業的經營經驗，名人效應當然有幫助，但亦可以是雙刃劍。 小店如何靠特色逆市反擊？ 即睇. 藝人開店包袱：負評影響業務加倍. 阿偉坦言，藝人經營店舖時，尤其在開業時會有幫助，不單客人會多，媒體亦會留意店舖肯過來試，但其實只是輔助，最基本、最重要依然是出品。 他解釋：「名氣與食物品質是相輔相成，也能說是雙面刃。 如果做得差，負評效應可能比普通店舖更一發不可收拾，更反過來影響藝人聲譽。 阿偉 (左)，James (右)。
2019年10月11日 · 分享：. 開會、特別是例會已經成為「打工仔之日常」，有時討論議題時會出現分歧，管理者如何協調各方意見也是重要之事。. 其實不同部門成員出現紛爭，是受到「框架效應（Framing Effect）」的影響。. 管理者應善用「框架效應」令會議維持正確方向 ...
2019年10月30日 · 撰文 : 楊耿煥（香港電腦學會企業架構專家小組執行委員會成員） 企業架構師（Enterprise Architect）這個 IT 利業的職稱，對很多人而言，聽來很特別，就讓我們了解一下這個新興的專業。 Architect 這職稱，常令人聯想到建築界的建築師 — 他們.
2020年1月18日 · 涉及動物的 IP授權角色通常都單純以可愛作賣點，背後故事彷彿全不重要。本地 IP 「Timid and Ange」非但背後故事深刻，可愛角色更個個帶著不為人道的創傷，故事帶著有著濃厚的反戰和環保思想。
