雅虎香港 搜尋

搜尋結果

  1. 2. 在甚麼情況下,警務人員可以在公眾地方截停及向我進行搜身? 正如第一題所述,警務人員可以截停任何形跡可疑的人。除截停及查問外,警務人員如發現有任何可能會危害到他們的物品,也可以向該人進行搜身。 根據《警隊條例》(第232章)第54(2)條,警務人員如合理地懷疑某個人已經犯罪 ...

  2. 概述香港現行之反歧視法例. I. 概述香港現行之反歧視法例. 在了解本地現行的反歧視法例前,首先要知道如何會構成歧視。 如任何人因為與另一個人之性別或婚姻狀況不同,或因為該另一人沒有懷孕、毋須照顧子女或沒有精神 / 肢體殘障,或因為該人或其近親的種族,而令前者遭受較差的待遇,這類情況便屬於 「直接歧視」 。 若要證實直接歧視之存在,便需要以不同的待遇作出比較。 例如,僱主因為想聘用另一性別的人而不聘用閣下,但其實那人的工作經驗和教育程度與閣下相近,這便可能會構成直接歧視。 又例如閣下是單身的懷孕人士,但僱主只向已婚僱員給予分娩福利,這亦可能會構成直接歧視。

  3. 侵犯版權及允許的作為(獲豁免侵權之行為). 根據《 版權條例 》,版權擁有人可就他們的作品,擁有獨有權利去進行以下行為(詳見《 版權條例 》第 22 - 29 條):. 將電腦程式轉化為另一種電腦語言或代號。. 就作品的改編本進行以上行為(例如影印一本英文 ...

  4. 甚麼人士有權獲得香港的工作簽證? 一般而言,只有兩類人士有權在香港工作,而毋須入境事務處事先批准。 他們是: 香港永久性居民(即永久性居民身分證持有人);和. 非香港永久性居民身分證持有人,而其護照或旅行證件獲批註,沒有限制該人在香港境內工作。 法律並無註明一個人在何時可獲批准留港工作,這完全是由入境事務處根據《 入境條例 》 第11條 的酌情權而決定。 入境事務處會根據內部指引去行使酌情權,但大部分指引內容都沒有公開發表。 大致上,下列情況獲批的機會較大: 有關高級職位的招聘工作;或. 香港缺乏能夠擔任有關工作的人士。 根據入境事務處的某些特別計劃所引進的若干類別人士(例如家庭傭工),會有不同規定。 入境事務處網頁 列載關於申請工作簽證程序的進一步資料。

  5. IX. 大廈公契及業主立案法團. 大廈公契(簡稱「公契」)的條款對多層大廈或多單位樓房內的各個業主均有約束力。. 當發展商與首位業主簽訂公契後,其後的業主都受該公契約束。. 基本上,公契會列明有關大廈的管理及居住 / 使用規則,特別是大廈的公共地方 ...

  6. 3. Apart from validly serving the statutory demand on Mr. T, what other conditions must be satisfied before ABC Bank can file a bankruptcy petition? According to section 6 of the Bankruptcy Ordinance, the conditions are as follows: the amount of debt for the petition

  7. 5. Related to alteration of vehicles. The Road Traffic (Construction and Maintenance of Vehicles) Regulations ( Cap.374A of the Laws of Hong Kong) contain various requirements for the construction and maintenance of vehicles, including dimensions, weight, power, braking efficiency, tyres, etc. Section 53 (2) of the Road Traffic Ordinance ( Cap ...

  1. 其他人也搜尋了