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2019年6月20日 · 公務員事務局昨日（19日）公布，行政長官會同行政會議通過2019/2020年度公務員薪酬調整方案，中層及低層一律加薪5.26%，高層則加薪4.75%，生效日期追溯至今年4月1日。 公務員事務局公布，高層薪金級別及首長級的公務員，加薪幅度為4.75%，但個別薪點的金額須予訂明，包括總薪級表第34點為74,515元；以及第35點為75,265元。 至於一般紀律人員（主任級），其薪級表第20點及警員薪級表第36點，均為74,390元；一般紀律人員（主任級）薪級表第21點和警員薪級表第37點，則為75,135元。 而中層及低層薪金級別的公務員，加薪幅度則為5.26%。
2019年9月16日 · 薪酬： 總薪級表第14點（每月28,725元）至總薪級表第27點（每月53,195元） 招聘詳情：公務員事務局網站 職位申請日期由即日至10月4日下午5時。申請人可透過公務員事務局網頁的網上申請系統遞交申請，亦可於公務員事務局網頁下載申請書，以郵寄或投遞
2021年8月11日 · 政府宣布，行政長官會同行政會議決定全面接納《紀律部隊職系架構檢討報告書》所提出的建議，調整紀律部隊的起薪點、增薪點及頂薪點等，待立法會財務委員會審批後實施。紀律部隊有望加薪，現時各紀律部隊的起薪點分別是多少？
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公務員高層加薪多少?
今年度公務員薪酬調整有待決定嗎?
政務主任起薪多少?
私營機構過去一年加薪多少?
2020年5月19日 · 薪酬趨勢調查委員會公布本年度公務員加薪淨指標，消息指，低級公務員加薪1.15%，中級公務員加薪1.98%，高級公務員加薪1.68%。 【延伸閱讀】 【立法會請人】立法會聘保安助理月薪$21,000 要有咩資格？ 政府委任的公務員薪酬趨勢調查委員會每年調查私人機構薪酬調整幅度，作為公務員事務局調整公務員薪酬的參考指標。 調查顯示私營機構過去一年高層僱員加薪2.72%，中層僱員加薪3.01%，低層僱員加薪2.31%。 計算公務員加薪指標時，會按機制扣減遞增薪額開支，得出今年薪酬趨勢淨指標為低級公務員加薪1.15%，中級公務員加薪1.98%，高級公務員加薪1.68%。 按照慣例，中低級公務員加薪幅度一般會看齊，若建議獲得通過，即中低級公務薪酬加幅劃一為1.98%，而高級公務員加幅則為1.68%。
2022年5月18日 · 最後更新： 2022/05/19 00:28. 分享：. 薪酬研究調查組編纂的2022年薪酬趨勢調查報告今日（18日）公布。. 調查結果顯示，參與調查的公司在2021年4月2日至2022年4月1日的12個月期間，給予員工的薪酬調整介乎3.2至8.3%。. 當中，低層薪金級別（即月薪低於24,070元 ...
2020年8月7日 · 薪酬： 總薪級表第1點（每月13,735元）至總薪級表第10點（每月24,070元）。 獲取錄的申請人通常會按公務員試用條款受聘三年。 通過試用關限後，或可獲考慮按當時適用的長期聘用條款受聘。 申請方法： 申請人須在截止申請日期或以前透過下列其中一個方式遞交申請書： 網上透過 公務員事務局網站 ；或. 郵寄到「香港上環林士街多層停車場大廈9樓公務員事務局一般職系處」。 如郵寄，信封上的郵戳日期將視為遞交申請書的日期。 為避免郵件過期或未能成功派遞，在投寄前請確保信封面已清楚印上或寫上正確地址及已貼上足夠郵資。 申請表格可在 公務員事務局網站 下載，謹記在信封面註明「申請文書助理職位」。
2020年9月22日 · 申請途徑：網上申請／郵寄至香港添馬添美道2號政府總部西翼7樓722室公務員事務局（下載申請表） 截止日期：10月9日下午5時正 責任編輯：曹佩鈞
