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  1. 科技改变世界. 64 人赞同了该回答. 看到之前已经有专家从人力资源行业历史的角度去分析了Workday相对传统人力资源软件的优势,我将根据自己多年咨询生涯中帮助客户针对人力资源系统选型以及实施的经验来说一说Workday作为新一代人力资源系统的优良特征。 首先我会从一些客户最初的痛点出发。 许多企业在使用传统人力资源软件的过程中发现,每当需要重大功能更新或者版本升级的时候,都需要支付不菲的费用并投入一定资源将其实现。 因此一部分企业开始将目光投向Workday这一类的 云端SaaS系统 。 Workday的理念是让全球的客户都处于同一版本(最新的版本),近几年来Workday人力资源模块都保持着一年两更的速度。 也就是每年都会有两个新的版本研发出来,一个在4月,一个在10月。

  2. 实战基于BERT微调实现MRC阅读理解问答系统:小虎AI珏爷:Transformer -基于BERT微调阅读理解问答模型实战 1 介绍 开放域问答系统是一个能够回答任何与事实知识有关的问题的模型,例如作为聊天机器人或人工智能助。在这篇文章中,我们将介绍建这样一个 ...

  3. 2020年4月18日 · MRC是由磁流变减振器(Magneto-rheoloical damper, 简称MRD)、加速度传感器、控制器及附件组成的一套系统的统称,可见MRD是其中的关键点。 而MRD技术就是通用汽车与 德尔福 公司联合攻关,在Lord公司的 磁流变阻尼器 基础之上,研发的汽车用阻尼器,被称为MagnerideTM,这项技术获得了1999年度世界一百大科技成果奖。 MRC系统首次应用在凯迪拉克Seville STS(2002款)。 2009年,采用了MRC的凯迪拉克CTS-V在纽伯格林北环赛道上创下了7分59秒32的最快圈速,打破四门轿车圈速无法突破8分钟的魔咒。

  4. 76. 被浏览. 43,669. 52 个回答. 默认排序. 北森CEO 纪伟国. 人力资源数字化的未来是一体化HR SaaS. 19 人赞同了该回答. 随着软件的SaaS化浪潮,现在HR软件已经分成了两个体系: 一是传统安装部署模式的eHR,一个是订阅模式的 HR SaaS ,如下: 传统的eHR: Peoplesoft、SAP都是大厂的产品,历经考验。 还有国内的用友、 金蝶 、东软等主流产品。 传统安装部署模式的软件,基本都是15年前的软件,架构、技术、及用户体验是比较传统的。 新一代的HR SaaS: 有一体化HR SaaS的厂商,例如: 北森 ,SAP Successfactors,也有单品厂商,例如:云学堂、 盖雅 等。

  5. 人力资源软件. 有哪些好用靠谱的人力资源管理软件推荐? (最需要招聘管理的功能,比如说简历筛选,应聘者分类,发送通知邮件等等)最好是open source的,开发人员可以做定制。 关注者. 1,086. 被浏览. 1,023,226. 166 个回答. 默认排序. 弗兰克王-咨询版. 人力资源(HR)等 2 个话题下的优秀答主. 9 人赞同了该回答. 招聘:场景复杂的话用北森,简单易用选Moka,英语版的情况不了解咯。 应该都可以做 二次开发 ,不过强定制应该不行。 人事信息管理、薪酬计算:内资 北森 ,外资workday;Oracle fusion,SAP,PeopleSoft。

  6. 99. 被浏览. 250,211. 23 个回答. 默认排序. HR猫姐. 人力资源(HR)等 2 个话题下的优秀答主. 66 人赞同了该回答. 人力资源方面的学习资料和网站有哪些? 这篇给大家全面梳理下,人力资源方面的学习资料、工具、以及网站! 整理在这里了,自取(因为资料有7个G,上传到平台了,登录后即可免费下载): 01 人力资源学习资料. 为表诚意,先给大家分享一些很硬的干货学习资料, 一共8张思维导图,全部手打整理,涵盖了: HR知识概要. 企业运营与人力资源. 组织设计 与发展. 任职资格相关. 面试. 培训开发. 薪酬福利. 绩效管理. 想要的伙伴直接戳这里领取嗷: https://t6ixa9nyl6.jiandaoyun.com.

  7. 人力资源管理. 职场困惑. 人力资源管理系统对公司来说有哪些好处? 关注者. 9. 被浏览. 9,532. 7 个回答. 默认排序. 欢雀HRSaaS. 这个问题相信大多数企业在产生软件需求前都会考虑,是否有必要上人力资源管理系统,这个系统对公司的帮助有多大,能带来哪些好处或收益? 纵观国内规模较大企业,基本都有一套系统去管理企业员工,因为单纯人工管理已经不能满足企业后期日益发展壮大的需求,而利用企业软件替代人工是一个很好的选择。

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