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1. www.orientalsunday.hk › 生活 › 轉工-行業-職業-332233轉工、搵工前必睇！ 盤點10種歷久不衰行業＋9種將被取代的職業 | ...

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   2020年6月22日 · 1. 保險業對人才需求持續上升，即使近月內地限制內地人來港購買保險，但對香港保險業影響有限。 從友邦保險剛公布的業績可見，截至今年2月底止，其首季新業務價值為8.84億美元，按固定匯率增55%。 友邦更指，香港錄得強勁的新業務價值增長，而中國則是集團增長最快的地區，反映中港市場仍然龐大。 再者，保險從業員除了銷售傳統保險產品外，更大的水喉是來自財富管理業務。 若果可考獲專業資格，尤其是CFP認可財務策劃師，更是財源滾滾來。 由於保險業人員的流動性大，不少公司都求才若渴，空缺一直持續上升。 2.建築工程. 建築工程發展旺盛，香港的基建持續發展，近年有港珠澳大橋、港深高鐵、機場第三跑道等大型基建工程，公營及私營房屋興建不斷。

2. www.orientalsunday.hk › 最新娛聞 › tvb-女藝人-學歷-244940TVB女藝人學歷大檢閱 48個你知幾多個？ | 最新娛聞 | 東方新地

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   2019年3月14日 · TVB女藝人學歷大檢閱 48個你知幾多個？. 陳法拉 2014年到紐約著名學府茱莉亞學院修讀戲劇碩士課程（Master of Fine Arts），至2018年畢業成為該校的學科的首位華人畢業生，近日法拉進軍美劇界，同金像影后妮歌潔曼（Nicole Kidman）和英國男星曉格蘭特（Hugh Grant ...

3. www.orientalsunday.hk › 最新娛聞 › 岑麗香-mayanneMayanne小喇叭｜岑麗香七情上面分享咆哮式湊仔 用「3字經」成功 ...

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   2024年3月28日 · 香香在加拿大溫哥華土生土長，唔止樣靚身材正，更擁有時裝設計學士、市場管理學士以及人力資源學士的文憑，美貌與智慧並重！ （圖片來源：新傳媒照片庫）

4. 其他人也問了

   人力資源管理是什麼?

   • 具體而言，乃是透過人力資源分析策 略、規劃及作業，並配合其他管理功能，達到組織的整體目標；以下茲就題旨，分述人力資源管理 之重要性、公部門人力資源管理之特色： 人力資源管理之重要性： 人力資源具特質性（Idiosyncratic）交易：物質資源價值是由供給和需求所決定，而人力資源 不僅如此，它在利益相關者中還產生了特殊和象徵資源（例如：地位、工作、組織永續、信任 等等）的特質性交易，而特殊和象徵資源的意義與重要性，則由參與的交換者來決定。

   108 年年特種考試地方政府公務人員考試試題 - 公職王

   info.public.com.tw/prog/gavin/reference/rfile/FD-20191215204134-BJL.pdf

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   組織如何從事人力資源規劃?

   • 組織從事人力資源規劃，其主要的目的有以下幾項:一、確保組織長短期所需人員之數量與品質 二、有效運用組織的人力資源三、預防環境變動對組織人力所帶來的衝擊 四、避免管理人才的斷層五、提供組織生涯規劃與管理的基礎 六、提供一個檢視、評鑑現規並確認未來需求的方法人力資源規劃的過程通常包括以下三大部分：一、人力需求的預測; 二、人力供給的分析; 三、人力計畫的實施人力需求的預測應考慮的因素計有： (一)產品 (或服務)的需求; (二)外在的經濟情勢 (三)技術〈即生產或服務所需的技術); (四)組織所擁有的財力; (五)員工的流動率與缺勤率; (六)組織的成長率 (如平均年成長率或預估的成長率等); (七)組織的經營 (或管理)哲學或理念。

   【 人力資源管理 】 期中重點整理 - nou.edu.tw

   studwww.nou.edu.tw/~tchum/0703/6000.doc

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   人力資源管理部門的角色有哪些?

   • 人力資源管理部門功能一、 負責組織的界限防守 二、協助創造良好的工作環境 三、提供各級主管適切的建議並備諮詢四、履行監督與制衡的功能 五、參與組織策略的制定與執行九、「人力資源輪」的內容為何? 十、人力資源管理人員扮演許多不同的角色，除課本上所舉的八種外，你是否能再舉出其他的角色? 一、諮詢者 (advisor)：人力資源管理人員因具備該領域的專業知識，故常成為業務部門主管的諮詢 對象。 二、服務者 (steward)：人力資源管理人員經常扮演此一角色;例如，為組織成員舉辦訓練·幫忙撰寫 工作說明書、代為考選所需的人才，甚至提供某些額外的協助等。 三、積極變革者 (activist & change agent)：人資主管常可實際影響組織的政策。

   【 人力資源管理 】 期中重點整理 - nou.edu.tw

   studwww.nou.edu.tw/~tchum/0703/6000.doc

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   人力資源管理的最終目標是什麼?

   • 人力資源管理的最終目標是促進 企業目標 的實現。 邁克爾·阿姆斯特朗對人力資源管理體系的目標作出瞭如下規定： （3）制定與企業業績緊密相連，具有連貫性的人力資源方針和制度，是企業最有效利用資源和實現商業目標的必要前提； （5）當 企業文化 合理時，人力資源管理政策應起支持作用；當企業文化不合理時，人力資源管理政策應促使其改進； （6）創造理想的 企業環境 ，鼓勵員工創造，培養積極向上的作風；人力資源政策應為合作、創新和 全面質量管理 的完善提供合適的環境； （9）提供相對完善的工作和組織條件，為員工充分發揮其潛力提供所需要的各種支持. （10）維護和完善員工隊伍以及產品和服務。 人力資源管理是一門新興的學科，問世於20世紀70年代末。

   人力資源管理 - MBA智库百科

   wiki.mbalib.com/zh-tw/人力资源管理

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5. www.orientalsunday.hk › 熱話 › 港鐵-受阻通知書-遲到返工搭港鐵遲到HR詐晒型？！教你三個簡單步驟向港鐵索取列車服務 ...

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   2019年7月30日 · 受阻服務直至早上11時，各列車就陸續回復正常運作，倘若就列車服務受阻的你，可以在網上向港鐵索取列車服務受阻通知書，申請通知書的方法亦十分簡單只需要三個步驟就能完成。. 先到港鐵官網登記，然後選取受哪條綫所影響，填寫個人的電郵地址，最後填 ...

6. www.orientalsunday.hk › 最新娛聞 › 岑麗香-陀豬仔岑麗香陀豬仔老公錫晒！任揀千萬豪宅 | 最新娛聞 | 東方新地

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   2019年3月11日 · 大搞網絡金融投資. 金融才俊強強在加拿大溫哥華從事財務管理工作，早在15年已 在當地做老闆，不過，對香香呵護備至的他，就甘為老婆放棄一切 搬來港定居，重新開始融入香港生活，無非為同老婆朝夕相對。 據 知情者透露：「強強喺溫哥華讀完大學之後，一路都喺一間好出名嘅 證券公司做嘢，15年佢仲做埋嗰間公司嘅合夥人，發展可以話上晒 軌道，不過，佢知道老婆好鍾意演藝工作，為咗遷就老婆，佢寧願 放棄晒嗰邊嘅工作、家人同朋友，搬嚟香港定居，真係令香香好感 動，雖然一切重新開始，不過強強好有生意頭腦，喺香港發展難唔到佢，今年佢仲大搞網絡金融投資，又同香香聯名搞網上商 店，百足咁多爪，好積極賺奶粉錢！

7. www.orientalsunday.hk › 最新娛聞 › 國際中華小姐國際中華小姐｜盤點12位至靚冠軍 歷年邊位係你最愛？ | 最新娛聞 ...

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   2024年3月30日 · 10. 2010年 岑麗香. 已成為人母的宅男女神香香公主，為2010年華姐冠軍。. 香香唔止樣靚身材正，更擁有時裝設計學士、市場管理學士以及人力資源學士的文憑，哥利唔惹少！. 直至16年岑麗香嫁給強強，成為幸福人妻！. 香香與金融才俊Joshua (強強)16年完婚.

8. www.orientalsunday.hk › 最新娛聞 › c君-農夫-tvb-曾C君親揭卸任J2創意總監一職主要原因 自爆以無薪假期到內地舉行巡 ...

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   2023年5月11日 · 鄧兆尊早前接受網上節目《田豪祖三寶》訪問，大爆王祖藍拉隊北上發展因由，直言祖藍因C君獲派任無綫J2台創意總監一職不滿：「大家管嘅嘢都唔同，珍姐管演員、樂小要管人力資源，祖藍就係創意官，創意北上搵錢，佢離開咪交由佢哋自己搞，所以多咗個肥