個人自願醫療保險可以轉工嗎? 相關
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2020年9月23日 · 即使現時有一些團體醫療保險讓你退休時無須重新驗身核保都可以轉為個人醫療保險，但你難保不會轉工或可以順利退休，故此盡早購買個人醫療保障才是安心和穩妥的做法。 選購有墊底費的個人自願醫保. 如果你本身已有一份僱主提供的醫療保險，在選購個人自願醫保時，不妨考慮一下有墊底費的方案。 墊底費又稱為自付額，是投保人向保險公司索償時需自行支付的費用，餘下的醫療費用才會由保險公司根據保險計劃的條款來賠償。 舉個例，如果選擇了設有$5,000墊底費的醫療保險計劃，而你的住院總醫療開支為$40,000，那麼你就需要先繳付$5,000，保險公司則會賠償餘額，即$40,000 - $5,000 = $35,000。 你可能會問，為什麼買了保險還需要自行掏錢才能索償，這豈不是很荒謬？
2020年9月7日 · 自願醫保的標準計劃未必能百分百涵蓋傳統醫保的保障項目，例如洗腎、私家看護費、家屬陪伴床位費等。如果貿然從傳統醫保轉往自願醫保，有機會會失去相關保障。 如果想轉往自願醫保又想確保有充足的保障，可以考慮當中的「靈活計劃」。
2022年8月4日 · 根據「標準僱傭合約」的條款，如果工人姐姐在受僱期內（但不包括外傭自願或出於個人理由離開香港，例如回鄉度假）而患病或者受傷的話，無論傷病是否因工作所致，僱主都必須要向外傭提供免費醫療，包括支付診症、住院及牙科急症的費用。 另一方面，外傭需要接受任何僱主提供的註冊醫生的診治，故此僱傭雙方最好盡早有共識，指明萬一外傭患病期間或受傷時，應該找哪一位醫生治療。 勞工保險不包醫療費用. 由於僱主必須為家傭支付醫療費，所以購買外傭保險除了是保障工人姐姐之外，其實都是保障僱主本身。 可能會有僱主誤解：我已替外傭購買勞工保險，應該已經足夠？ 但實情是，勞工保險是香港法例下的強制要求，即使是家務助理、陪月等兼職性質的工作，僱主都必須要為僱員購買勞工保險。
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2020年7月22日 · 22/07/2020. 不少人選擇從傳統醫保「轉會」至自願醫保 (VHIS)，除了因為自願醫保的保單條款及保障較為清晰外，更因為可以扣稅。 當然，可以扣稅不代表自願醫保必定優於傳統醫保，我們上一篇專題文章「自願醫保 vs 傳統醫保」已經詳細探討和比較過兩者的優劣。 在這篇快而保專題文章中，我們會說說作為打工仔最關心的問題，自願醫保如何扣稅。 自願醫保扣稅額如何計算？ 自願醫保的最大賣點之一是可以扣稅。 每名受保人最高扣除額 $8,000。 但這麼並不等於可以直接從稅項中扣除 $8,000。 正確的扣稅額計算方法應該是： 自願醫保保費 x 稅率 = 扣稅額. 假設你的自願醫保保費是 $6,000，而你的稅率是 2%，那麼恭喜你，你可以扣除 $120 的稅務。
2020年9月16日 · 雖然自願醫保通常會涵蓋未知的已有疾病，但是卻附有等候期的條款。 一般來說，承保人在首個保單年度是沒有該疾病的保障；第二個保單年度按保障限額可享 25% 賠償；第三個保單年度按保障限額可享 50%；直到第四個保單年度才會獲得全數賠償。 所以，你越早投保的話，相對能夠獲得賠償的機率就越高。 獲得免費保險建議. 除此之外，越早購買自願醫保，也可以讓你及早享受扣稅優惠。 有關如何申請扣稅，可以參考我們之前的文章【2020 年自願醫保懶人包 2】 VHIS 扣稅攻略。 快而保除了自願醫保之外，亦有提供汽車保險（三保及全保）、電單車保險、家傭保險等多種產品。 你可以使用我們的網上報價系統獲取報價。 如果你想與我們交談，可以聯絡我們的客服專員，他們能夠提供中立的建議和助你比較方案！
計劃詳情. 自願醫保分為下列兩種： 以上兩款產品都包括下列特點： 若你想知道私營及公營醫療費用的分別，以評定你的保險需要，你可以參閱 。 你亦可以今天就 ，獲取專業意見及免費報價。 自願醫療保險資訊. 快而保的自願醫保「靈活計劃」和「標準計劃」為您提供周全的醫療保障，保費更可申請稅務扣除優惠。 計劃得到食物及衞生局認可，為您提供信心保證，立即報價！
3 天前 · 根據 標準僱傭合約 ，外傭在港受僱期間，無論是因工受傷抑或感冒發燒， 僱主有責任為外傭提供免費的醫療費用 ，包括診症費用、 住院費用及牙科急診。 如外傭出於自願及基於個人理由離港（例如回祖家度假），僱主便毋須承擔此段期間的醫療費用 。 雖然法例要求僱主必須為外傭購買勞工保險，但勞工保險只保障外傭因工受傷而產生的醫療開支、因工受傷而永久失去工作能力，甚至死亡的賠償及殯殮費用。 對於其他病症例如發燒、感冒，則不屬於勞工保險的保障範圍內。 故此，我們建議應額外購買一份外傭綜合保險，讓外傭獲得更全面的保障。 外傭綜合保險.
