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2022年6月17日 · 出糧時間是每個打工仔最關心的事情，但您又知不知，最遲何時出糧其實也有法例規定，本文會為您解答這個問題，也會話您知一旦遇到僱主拖欠薪金，您可以如何處理，讓您更清楚自己在這方面的權益。
2019年2月9日 · 入職首月計糧：到底人工用曆日 (calendar day) 還是工作天 (working day) 計着數啲？. 小編們除了幫人找長工，還會幫公司負責外判招聘，計糧和勞工法例也要略知一二。. 常常都有職場菜鳥會問小編，到底公司出糧是用曆日 (calendar days ) 計還是工作日 (working days) 計 ...
根據《僱傭條例》規定，僱主必須在工資期（糧期）屆滿後或僱傭合約終止後7天內支付工資給僱員。 僱主如故意及無合理辯解而不依時支付工資給僱員，即屬違法。 遲出糧犯法一經定罪，最高可被罰款HK$35萬及監禁三年。 同時，僱主欠薪有可能要繳付利息，現時由法庭釐定之欠薪年利率約為8%。 欠薪利息計算方法： 人工$ x 8%利息 / 365日 x 30或31日. 或. 人工$ x 8%利息 / 365日. 一般而言，香港的企業都會在月尾或翌月7日之前出糧予僱員，假如僱主在下一個月的8號才出糧，其實已屬違法。 舉個例子，一間公司工資期為1月1日至1月31日，那麼僱主必須在2月7日或之前出糧過數。 回到頁首. 老闆遲出糧點算好？ 正如前文所述，遲出糧是犯法的！ 僱員有權就此向勞工處求助。
2019年4月8日 · 根據《僱傭條例》，工資在工資期最後一天完結時即到期支付，僱主必須盡快支付所有工資給僱員，在任何情況下不得遲於工資期屆滿後7天。 假設每月7日為 閣下工資期最後一天，即每月14日或之前僱主需用法定貨幣直接將工資付給僱員，方式包括： (a)用支票、匯票或郵政匯票付給； (b)存入該僱員名下的銀行戶口； (c)付給該僱員妥為指定的代理人。 簡單來說，僱主4月15日或之後仍未支付工資予 閣下方違法。 如需進一步協助，請致電「港九勞工社團聯會」權益熱線 2779 3766儲先生/邱先生/陳小姐/嚴小姐/何先生聯絡。 以上觀點謹供參考，意見會因當事人提供的資料是否清晰而有所影響。
2021年4月8日 · Freelance、兼職、全職出糧日有咩分別？. 2021-04-08. 疫情影響下，僱主傾向以兼職、炒散等合作方式招聘員工，減省公司營運成本；另一方面，求職者因為未能尋找到合意的全職工作，在失業等情況下選擇先以兼職形式工作，再作下一彪打算。. 事實上經濟前景不明 ...
2022年12月28日 · 回覆. 【香港政府公務員】2025政府出糧時間表 (公僕每月/月尾幾號/出人工/發薪日期/安排原則/數碼政府網站/庫務署/月尾幾號/Civil Servant Pay Day or Date Arrangement at Payroll System, Treasury) ...... ! link. 2/1/2024 09:31:18. 【香港政府公務員】2025政府出糧時間表 (公僕每月/月尾幾號/出人工/發薪日期/安排原則/數碼政府網站/庫務署/月尾幾號/Civil Servant Pay Day or Date Arrangement at Payroll System, Treasury) ...... !
2022年6月17日 · 根據《 僱傭條例 》，僱主一定要在工資期（亦即俗稱的「糧期」）結束後，在7日內出糧給員工。 因此，假如您的公司糧期是每月1號到月尾的30或31號，即時說公司如果在第二個月的7號仍未出糧，就已經屬於拖糧。 至於做散工或Freelance，未必有固定糧期。 散工通常計時薪或日薪，而且可能即日現金出糧，由於金額不大，通常不會有拖糧情況。 至於Freelance，一般由雙方協議出糧日期，例如交貨之後，公司在幾多日內付款，所以要根據跟公司的協議而定，假如遲過協定的付款日期，就可說是遲出糧。 公司遲出糧點算好？ 首先，您千萬不要焦急，要保持鎮定，因為遲1至2日，未必等於公司有心拖糧，可能只是某些技術問題，例如銀行方面的手續或程序出問題，或者公司有筆款項未收到，影響資金周轉。
