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6 天前 · 1. 薪酬趨勢調查委員會今日（16日）公布2024年薪酬趨勢調查報告，高級公務員的調薪淨指標為4.01%、中級公務員為4.32%及低級公務員的5.47%，低級公務調薪幅度是1998年以來新高。 勞聯立法會議員林振昇、周小松期望政府參照薪酬趨勢淨指標加薪，又指公務員整體空缺率已經達到10.246%，多個部門人手流失，招聘困難，希望加薪助挽留員工及吸引人才加入政府。 2024年薪酬趨勢調查報告，高級公務員的調薪淨指標為4.01%、中級公務員為4.32%及低級公務員的5.47%。 （資料圖片） 整體空缺率已超過一成 低層職位尤甚. 林振昇表示，本港經濟活動持續復甦，去年各季度所有選定行業的平均名義工資率均錄得正增長，故認為今年薪酬趨勢調查結果符合預期，希望政府參照薪酬趨勢淨指標加薪。
6 天前 · 出版： 2024-05-16 11:05 更新：2024-05-16 19:01. 近18萬公務員今年的調薪有初步結果。. 薪酬趨勢調查委員會今日（16日）公布二 二四年薪酬趨勢調查報告，高級公務員的調薪淨指標為4.01%、中級公務員為4.32%及低級公務員的5.47%，即低級公務調薪幅度最高，且是1998年 ...
6 天前 · 華員會：冀讓公務員分享經濟發展成果 作為會員人數最多的公務員工會、華員會秘書長蔡冠龍表示，本地經濟正在復蘇，多個企業正爭奪員工，認為今次調查結果符合一般印象，他強調華員會會檢視調查公司有否問題，例如漏報花紅等，確認調查結果後，會再考慮政府財政狀況、經濟增長、公務員 ...
5 天前 · 問責班子政治智慧大考驗？. 薪酬趨勢調查報告初步結果昨日（16日）出爐，作為公務員隊伍今年加薪的重要指標之一，數據為不少公務員帶來「驚喜」，難怪多個主要公務團體已表態期望政府能跟足指標加薪。. 有政府中人稱，指標公布前，本抱有凍薪的心理 ...
3 天前 · 工聯會領導層將換屆，今天（19日）舉行會員大會，以一工會一票投選理事會成員，之後會選出常務理事會，再互選產生會長、理事長等。會章禁領導層連任三屆，兩屆會長吳秋北被問到會否考慮爭取連任時，未有正面回應，僅指跟會章辦事，「嚟緊我哋做咩職位都唔重要，最重要可以更加好為打工 ...
5 天前 · 陳偉偉退任新聞處長未提去向 廖李可期下周五接任 3常秘齊退休. 撰文：鄭寶生. 出版： 2024-05-17 17:52 更新：2024-05-17 21:37. 政府公布新一輪高層人事任命，4名高官退休，當中有3名常任秘書長，分別是財經事務及庫務局常任秘書長（庫務）朱曼鈴、文化 ...
5 天前 · 啟德承豐道一個樓盤地盤發生工業意外，一名工人在棚架上工作期間，由6米高墮地受傷，勞工處人員到場調查。（梁偉權攝）
