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2019年2月1日 · 以下根據常見的客戶類型，談其中5種與不同性格客戶的溝通方式。. 完美型. 完美型客戶邏輯嚴密，言語不多但善於言辭，通常會讓業務人員覺得捉摸不透，不知道該如何切入保險銷售才能讓客戶不抗拒。. 面對這類客戶，很多夥伴都感到無計可施。. 其實，開拓 ...
2020年9月1日 · 在新進夥伴加入團隊時，可以巧借資深夥伴的力量協助他們，以下列舉3種方式，指引主管如何巧妙運用資深夥伴之力，協助新進夥伴堅定信念、迅速紮根。. 1. 請性格熱情的資深夥伴助其融入團隊. 性格熱情的人，不僅自己內心充滿陽光，他的行為或言語也非常 ...
2023年10月1日 · 更何況，當學習成果順利變現的時候，其所帶來的滿足感將會是心理與物質雙重層面的收穫，因此即使有些夥伴性格比較「文藝」，只要點明這一點，也能夠讓他們重視變現力。 更多內容請見《Advisers財務顧問》雜誌第414期
2018年10月1日 · 陳國政認為，一個卓越的人應該具備優良知識、正確價值觀、良好性格、高瞻遠矚、論述力與高強的執行力。. 當然還有最重要的，必須不斷超越自我。. 成為卓越的人已經是不少人終身追求的事情，更不用說要將這些卓越的人統整起來，給予一個團隊理念，讓 ...
2023年8月1日 · 掌握投資性格 ，找到理財優勢 無論是哪種投資性格，都有其優缺點，如果過度保守，始終將賺來的薪資投入銀行活存或定存，銀行中極低的活存定存利率，幾乎難以抵擋連年高升的通膨率；若過度積極，則有可能在金融知識還不足夠的情況下 ...
2022年10月1日 · 溝通力＝業務力，要能說出客戶聽得懂的語言. 雖然畢業後一入行就遇到疫情，台灣人壽震宏通訊處行銷主任黃宇軒展業上仍獲得相當不錯的成績。. 對於一位新進的業務員來說，如何突破大環境的挑戰，他認為「信心建立」、「學習換位思考」、「培養溝通力 ...
2020年12月1日 · 梁苑莊從2011年加入保險業以來，一直都是以國際龍獎IDA為目標，時至今日已經連續9年，年年獲獎，其中包含2次獲得IDA銀龍獎，每年的件數更是超過100件。 「我想關鍵點應該是我時常都會思考著如何調整自己，讓自己更好。
