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  1. 2024年1月1日 · 邦出版集團首席執行長、商周出版發行人、 保險行銷集團集團發行人暨總編輯。 沒有人是完美的,而是透過不斷的學習、調整、改變,而能逐漸趨近成熟、完美,所以承認自己有缺點,承認自己不完美,而願意真實面對自己的缺點、嘗試改變,這是一個人進步的開始。

  2. 2020年9月1日 · 今年,經常見到經營國際金融業務之財務顧問前來,替其客戶諮詢有關香港人士前來臺灣移民的問題。近年香港因為社會局勢影響,港人移民臺灣和取得臺灣居留許可的人數有急速上升跡象。根據內政部移民署統計,2019年來臺居留的港人數達5,858人,較前一年的4,148人增加41.12%;取得定居許可的港 ...

  3. 2019年6月1日 · 香港保誠保險大致會採取以下5種方式:. 1.戶外跑步訓練營. 每一年四~十一月舉辦,透過跑步增強夥伴的體力,也訓練夥伴的意志力與毅力。. 同時,跑步和銷售保險一樣,是誰都能做到的事情,重要的是如何做得對、做得久、做好準備、有始有終,夥伴之間 ...

  4. 2019年5月1日 · 0. 如果你的團隊現在只有1~5個人,就要從一開始就植入團隊願景,但如果現在團隊的規模已到10~20人,之前沒有建立你就必須先採共識決,再逐步把團隊壯大,讓自己成為「孚眾望」的領導人。. 通訊處規劃藍圖談的是願景、使命、價值觀(經營理念)、態度 ...

  5. 2023年3月1日 · 為人要厚道,處世要精明. 「為人厚道,處世精明」,這是另一個企業家康和證券集團會長鄭世華家傳的態度,鄭世華的父親教育他,只要做到這8字,事業就會成功。. 而這8字也印證了李嘉誠做人處世的基本邏輯。. 鄭世華自承做事要精算每一個環節,務期效益 ...

  6. 2022年12月1日 · 今天務必要完成的事,通常不會是大事,大事通常無法在1天中完成。. 我不在乎設定細微的小目標,因為我知道,小目標及小事反而是我很明確能在每天中完成的。. 剛開始時,我常常為設立每天的目標傷腦筋,覺得小事不屑、大事不成。. 可是後來我發覺,我 ...

  7. 2023年7月1日 · 成功帶領年輕夥伴的3大要點. 「有相處,就會有歧見。. 」在帶領Z世代夥伴的過程中,高翊紘直言:「如果領導者沒有兩把刷子,是很容易被挑戰的。. 」對此,高翊紘指出帶領年輕夥伴的3大要點:. 第1點,領導者以身作則,培養和鍛鍊個人能力。. 高翊紘指出 ...

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