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2024年4月25日 · 好台新文 好台精選 【育兒甘苦談】2024 夏令營--大墩陽光夏令營 【育兒甘苦談】2024 夏令營--大墩陽光夏令營 終於考完期中考了！期中考一過，體感上再過沒多久好像就要放暑假...(詳全文) 訂閱 抄莎士比亞 ( 2024-04-25 ) 有很長一段時間，我定下心來過日子，那段時間裡，我連伸根指頭彈灰塵都嫌麻煩。
2024年4月25日 · 聊聊天和你聊聊天‧和你天南地北的聊‧ 1空性 空裡來空裡去所以不要執著不要分別不要計較 菩提就是覺悟，覺悟就是不要執著不要分別不要計較 般若就是智慧，智慧就是知道不要執著不要分別不要計較，要平等看待一切 11302182210
2024年4月13日 · 知道自己忙碌時 常常忘了許多事 一旦忙碌過後的空閒 大概率都是讓妳佔據 妳要乖乖 三餐和藥正常吃 休息時間也要足夠 不要 ...
2024年4月19日 · 一、 從這篇文章開始. 我將領取所提供的補給品. （如同電玩洛克人的E罐） 會跑出100～1,000字不等的成績. 補給品的內容物不拘. 也許是一個場景、一段對白、幾個人名、氛圍或物品、年代設定… 總之就是一些寫作的元素. 多元跳tone不要緊，可以測試跑者的極限. 二、 每一位台長只有一次抖內補給的機會. 至於有分身的，皆視為獨立人格. 這邊就不限制了. 抖內時tag下一位台長. （一種抓交替的概念） 或是不指名開放自由亂入也行.
2024年4月23日 · [內容介紹]說對關鍵1句話，把庸材變專才！ 不責備、不指揮，你該說的是「疑問句」，不是命令句！ 你已經陷入管理&業績兩頭燒的負面循環！ 這是中階主管們口中最常說出的抱怨，在職場上天天忙碌不堪，個人生活的品質低落，總是給大家疲累的印象──這是因為主管過度被神化（一人兩用）的關係。 除了要負責自己份內的業務，承擔業績壓力外，還要額外撥出時間來「管理」和「指導」部屬。 中階主管本身能力優秀，因此他們往往容易對部屬做出過高的要求。 當部屬無法如期完成目標時，主管便認為「為什麼這麼簡單的事也做不好呢？ 」接著忍不住出手將原本為部屬工作範圍內的工作攬在自己身上。 最後陷入了多花時間做其他人的工作→沒有時間「管理」部屬的惡性循環中。
2024年4月27日 · 無楚夢幻攝影世界 攝影夢幻的影像、畫出美好的景物， 化短暫燦爛的艷、成為永恆的回憶。 好花月圓景難求、 攝影偶遇巧機緣； 之中藝術好眼光、 徒手空拳捧鏡頭。 漸漸瞭解大自然，生生不息運轉下…人是何其渺小。 月亮曾經代表誰的心，初一十五陰晴又圓缺。
2024年4月18日 · 一直以來的鑒戒，促使莫名的恐懼油然而生，再多言語的勉慰，都已無法讓成形的怪物消散，面對與否，皆如影隨形著並不斷增大。抱持著各自的想法，不斷拋出大量的事務，戲棚下久站產物的帶領，逐漸成為高標的壓迫。密密麻麻的文字，沒能帶來順遂的幫助，衣櫃裏的怪物夜夜睜著眼對
