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  1. 平等機會委員會平機會於1996年5月成立是香港的法定機構負責執行性別歧視條例》、《殘疾歧視條例》、《家庭崗位歧視條例種族歧視條例》。 平機會致力消除基於性別婚姻狀況懷孕餵哺母乳殘疾家庭崗位及種族而產生的歧視此外平機會亦致力消除性騷擾基於餵哺母乳的騷擾以及基於殘疾和種族的騷擾及中傷行為並促進男女之間傷健之間有家庭崗位和沒有家庭崗位人士之間以及不同種族人士之間的平等機會。 歧視條例. 性別歧視. 殘疾歧視. 家庭崗位歧視. 種族歧視. 文章. 新聞稿. 朱敏健總結五十年職場生涯 平機會工作的日子感最快樂. 種族共融的醫護服務. 平機會舉辦活動響應「國際消除種族歧視日」 推動種族平等和共融. 推動平等及多元共融措施 實踐企業ESG策略.

  2. 主頁. 反歧視法例的修訂 2020-2021. 政府透過2020年歧視法例雜項修訂條例2021年性別歧視 (修訂)條例》,實施平機會在歧視條例檢討意見書中提出的其中八項建議條例修訂加強了四條反歧視條例對免受歧視及騷擾的保障舉例來說,《性別歧視條例新增了禁止基於餵哺母乳的歧視和騷擾的條文適用於多個主要公共生活領域如僱傭貨品設施及服務的提供處所及會社。 此外,《性別歧視條例》、《殘疾歧視條例》及《種族歧視條例》新增了保障共同工作場所內沒有僱傭關係的場所使用者,如寄售專櫃員工、義工及實習人員,免受性騷擾及基於餵哺母乳、殘疾及種族的騷擾。 除了基於餵哺母乳的歧視和騷擾的相關條文於2021年6月19日生效之外,其餘所有條文於2020年6月19日生效。

  3. 性別歧視條例所指的違法行為. 1. 甚麼是歧視? 2. 僱主可否因為我的性別而不錄用我? 3. 「真正的職業資格」是否會自動成為例外情況? 4. 僱主可否因求職者懷孕而不予錄用? 5. 教育機構或服務提供者可否基於我的性別、懷孕、婚姻狀況或餵哺母乳而拒絕為我提供服務或設施? 6. 甚麼是性騷擾7.《性別歧視條例下的性騷擾條文適用於哪些範疇? 8.甚麼是懷孕歧視? 9. 甚麼是婚姻狀況歧視? 10. 甚麼是餵哺母乳的歧視? 11. 甚麼是基於餵哺母乳的騷擾? 12. 若我的朋友或同事提出投訴,我因協助作證或提供資料而遭受惡劣對待,我可以向平機會求助嗎? 13. 《性別歧視條例》適用於政府嗎? 向平機會投訴. 1. 若我感到受歧視,應怎樣做? 2. 我怎樣向平機會提出投訴?

  4. 平機會為了改善處理查詢及投訴的服務由2020年9月28日星期一所有根據現有反歧視條例性別歧視條例》(第480章)、《殘疾歧視條例》(第487章)、《家庭崗位歧視條例》(第527章種族歧視條例》(第602章),提出有關歧視騷擾及

  5. 殘疾歧視條例將任何在訂明活動範疇內基於某人的殘疾而作出的歧視作為定為違法。 訂明活動範疇包括: 僱傭. 教育. 貨品、服務及/或設施的提供. 進出處所. 處所的處置及/或管理. 會社及體育活動的參與. 政府的活動. 《殘疾歧視條例的保障範圍也涵蓋與殘疾人士有聯繫的人士或因殘疾而需要傳譯員閲讀者助理人員或照料者陪同提供服務的人士。 某人的「有聯繫人士」包括該人的配偶、親屬、照料者、與該人在家庭基礎上共同生活的人,或與該人有業務、體育或消閒關係的人。 《殘疾歧視條例》的保障範圍也涵蓋歸於任何人的殘疾的歧視。 任何人如基於錯誤假設另一人有殘疾而作出歧視或騷擾行為,即屬違法。 如在《殘疾歧視條例》訂明的活動範疇內作出殘疾騷擾和使人受害的行為,即屬違法。

  6. 主頁. 本港居民. 就業. 勞工法例及指引. 工作間的歧視問題. 勞工法例及指引. 工作間的歧視問題. 分享: 本文介紹防止及處理工作間歧視問題的實務指引。 僱傭指引. 招聘過程中僱主應提供平等的就業機會憑應徵者的本領才能和學識而聘用不應因應徵者的性別殘疾家庭崗位種族年齡或性傾向而將他們拒諸門外。 以下的僱傭實務守則,供僱主和僱員雙方作為參考。 僱傭實務守則 消除性傾向歧視僱傭實務守則 良好管理常規系列. 反歧視條例下的權利. 認識你的權利(性騷擾) 認識你的權利(懷孕歧視) 認識你的權利(家庭崗位歧視) 《種族歧視條例》與我 《殘疾歧視條例》與我 《性別歧視條例》與我 《家庭崗位歧視條例》與我. 於工作間遭受歧視,怎麼辦? 如你發現自己遭受歧視,可以採取以下行動:

  7. 平機會於2014 年7月展開了爲期三個多月的歧視條例檢討公衆諮詢,目的是理順及更新現時四條歧視條例,加強它們提供的保障此外,平機會亦根據條例發出實務守則及其他指引已發出的僱傭實務守則協助僱主與僱員了解他們在條例中的責任,以及向管理層提供實務指引,指示他們在工作場所防止歧視及其他違法行為的程序及常規市民可以前往平機會辦事處索取或到其網站瀏覽有關四項條例的實務守則,以及其他解釋條例條文的各類資料。 平機會的網站亦提供香港以及世界各地有關平等機會的最新消息。 統計數字:在2014 年8 月至12 月間,平機會共接獲8 655宗查詢及249 宗投訴,其中包括69 宗性別歧視、159宗殘疾歧視、6 宗家庭崗位歧視及15宗種族歧視的個案。

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